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◆日本コーチング心理学会 Japan Coaching Psychology Association
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コーチング心理学とは，個人，グループ，組織における仕事のパフォーマンス，幸福や人生の経験を向上することに関わる行動科学における統合的な心理学の一つです。 また，コーチング心理学は，クライエントの仕事や個人的な生活における個人及び専門的な成長と開発を強化し，目標達成の促進や解決に焦点を合わせております。
技法や理論に関しては，伝統的な心理学から新しい心理学そして，新しいポジティブ心理学の知見などを組み合わせて，応用が行われています。QOL，教育，社会，医療，経営，認知，組織，健康，福祉，行動科学，スポーツなど学際なアプローチで研究活動が行われております。
コーチング心理学は，認知行動コーチング，解決志向コーチング，動機づけ面接法など様々な心理学領域を活用して支援にあたります。
領域に関しては，シンキング，メンタル・トレーニング，モチベーション，ファシリテーション，リーダーシップ，コミュニケーション，アサーション，社会的スキル，メンタルヘルス（特にコーピング），クリエイティビティなどに関する実用的な側面について研究を行っております。
特に，国際的，統合的，科学的，学際的な視点で研究を行っており，実践に向けた研究活動を行っています。
2011年度心理学会より，公認の研究会として，コーチング心理学研究会が発足しました。
2016年6月をもって，5周年記念となり，日本コーチング心理学研究会は，
日本コーチング心理学会への格上げを行いました。
ご協力いただける研究者，実践者の方がおられましたら，お声がけいただければ幸いです。
※内容は，一部変更される場合があります。あらかじめご了承ください。
※今後，実践部門，資格の認定，ワークショップの一部は，
「一般社団法人コーチング心理学協会」が主催となります。
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日本コーチング心理学会 【非営利学術研究団体】